本网讯  从7月起
，，，，总部硫酸厂将车间日常考核明细内容制作成固定看板，，，，考核内容包括安全管理类、、、环保管理类
、、、生产管理类、
、、设备管理类、、现场管理类五大类。
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。。考核采用积分制
，，分管厂长承包，，，四条线竞赛，，，，日清日结，，一星期一通报
。。。考核成绩作为月底评先、、评优依据。
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　　此举措一是有利于及时发现问题，，不断改进
；二是通过看板公示，，，形成车间竞争机制，
，
，，达到激励效果；三是强化科室的监督管理机制。。
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